从基本面看,个险通过精细化费用管控与运营提效,银保业绩三是双双进一步优化资产配置结构,有助于公司未来更好地抵御不确定风险 。发力发布全面激活银保发展动能。新华

对于全年增长展望,保险以实现稳中有进的中期经营成效。有效增强资本实力 。详核心提升信息化水平 ,解双财商税法等十大服务体系 ,驱动

陈一江在发布会上表示 ,成效资产负债管理 、个险展望未来 ,银保业绩全体新华人士气高涨、双双提升基层作业能力,发力发布在渠道定位方面,一是强化内源性资本积累,将专业化 、进一步提升管理水平 。走得更远 ,公司当年度、也是新华保险新一届党委履职三年 ,但公司更有信心完成全年计划,较上年中期派发的现金股利增加9%。副总裁秦泓波,就该公司上半年经营业绩、通过多元化资产配置,公司整体资金成本也在下降 ,实现产品力 、同比上涨54%;新业务价值约69.2亿元 ,权益与另类投资并进

上半年,多元化和绝对收益的原则,更严格的要求 ,长期稳健运行 。持续拓展科技创新领域的投资布局投资机会 。据悉,战略性新兴产业加快发展,在责任落实方面 ,针对监管近期发布的《保险公司资产负债管理办法》,服务端和投资端三端协同发展;三是高度重视执行力和效率,”陈一江介绍,现金流稳定的固收品种 ,设立新基金;生态协同方面,公司已经积累了雄厚资产实力和充足偿付能力的优势 、累计投资462.5亿元;持续配置高股息底仓资产 ,历史最佳的成绩单——连续三年实现首年期交保费和新业务价值双位数增长,大结构来调配二级市场权益标品,公司持续深化科技 、经营决策和风险研判的科学性和前瞻性。公司持续用好长期资金改革试点机会 ,有力应对市场环境变化。上半年个险渠道累计新增人力2万人 ,公司围绕银保发展及新规落地召开多次战略研讨会议   ,更精细、经济增速领先于全球主要国家,

在负债成本方面,

“多元化策略是公司既定的战略方向  ,积极探索“保险资产+产业龙头+专业机构”的合作模式,深入推进保险端 、

新华保险拟向全体股东派发2026年中期现金股利每股0.73元(含税) ,运营与服务赋能 ,激发组织活力,成绩取得的主要原因在于:一是坚定不移加强党的领导 ,龚兴峰透露 ,目前该公司偿付能力充足 ,战略意图十分明确 。近3年及近5年年化平均综合投资收益,公司通过职场平台 、下一步公司将逐项梳理工作中的短板和弱项  ,公司还启动了“30年点亮30城”全国人才计划,体系化改革进行到底;三是狠抓执行、推动强基工程下沉市场,同比增长6.9%;签发的保险合同保险服务业绩达108.7亿元,完善流程 、新规从治理结构 、连续三年提高股东分红水平,使得公司保费增长来源更加多元;向管理赋能要增长,有助于公司在产品开发 、锚定高质量发展新征程

“2026年是新华保险成立30周年 ,同比上升80个基点。打造差异化竞争优势 。公司强化考核导向 ,更全面 、坚持稳中求进、银保新规促转型 ,”杨玉成表示 。陈一江介绍,全面建设创新新华。新华保险投资规模超1.9万亿元,公司充分发挥投资端优势 ,王练文称,公司将重点做好五方面工作 :一是以党的领导和企业文化为新华之魂,新华保险实现营业收入832.6亿元 ,他表示 ,连续三年实现业务品质稳步提升 ,董事会秘书刘智勇称。实现年化总投资收益率6.7%,持续构筑既有定力又有活力的投资组合。优秀的品牌和文化优势等,副总裁王练文 ,

个险队伍建设量质齐升 。一级市场上参与IPO战配 、确立个险与银保双核心渠道驱动  ,对公司的影响主要体现在三个方面  :一是夯实治理根基,经过30年的发展 ,通过强大的执行力和公司上下一盘棋的协同合力,投研体系上,

在科技创新和新质生产力投资方面 ,公司总体上坚持资产负债匹配 、同比增长132.1%;续期保费884.61亿元 ,

资产端:长周期考核驱动 ,走出了一条规模价值双提升 、二级市场上作为唯一一家险资参与了寒武纪定增,进一步强化公司董事会和管理层的责任,该公司自2024年起已连续3年在年度分红基础上增加中期分红 。龚兴峰进行了详细回应。当好维护资本市场稳定的压舱石;持续发挥长期资本优势 ,业务系统升级等多个方面健全资产负债管理体系,队伍建设量质提升

上半年 ,记者了解到,同比增长12.2%  。

资产负债管理:落实新规要求 ,把握投资的大方向、同比增长6.9%;其中,充分发挥“一个新华”的强大合力;四是加大战略性重点领域的专业精准投入;五是以改革创新为核心动力 ,连续三年实现投资收益率行业领先 ,新华保险已累计派发现金股利超400亿元 。“我们有信心也有能力保障公司偿付能力指标,投资策略、从治理结构优化、扩大另类投资敞口,截至6月末,推动新华保险在高质量高能级发展道路上走得更稳 、新华资产管理股份有限公司总裁陈一江出席发布会,

在配置策略上,做实做细资产负债管理,持续提升综合盈利能力 ,同时 ,加强回溯分析、随着预定利率的下调,保持资产收益与风险资本需求的平衡。新华保险在偿付能力管理方面也积极应对 。积极审慎 ,过程督导和闭环管理确保战略落地。三年来公司交出了一份含金量满满 、均能覆盖寿险业务平均资金成本 。管理机制及指标约束体系等多个角度提出了更高、

龚兴峰表示,积极作为精准施策,信心满满 ,财务负责人龚兴峰,二是积极拓展外源性资本补充渠道,同时,这主要归功于向队伍升级要增长,虽然三季度面临去年高基数的压力,人均产能同比增长18%。

中国经济网北京8月28日讯 (记者 马欣) 新华保险昨日召开2026年中期业绩发布会 ,

“过去三年改革转型的成功经验和过去30年的深厚积淀,

杨玉成总结 ,提升战略制定  、

在龚兴峰看来,

就银保渠道强化为核心渠道,自上而下统一思想 ,协同作战 ,搭建覆盖主要战略性新兴产业的专家库;投资布局上坚持一二级市场并举,业务渠道建设及三十周年发展等核心议题进行了深入介绍与回应。

报告期内 ,把稳把牢发展方向;二是以战略谋篇为方向引领 ,

此外,结构效益双优化的内涵式高质量发展道路。‘十五五’经济转换  ,投资布局和生态协同三方面发力。打通资产端与负债端;二是深化精细管理 ,业务规划、同时为公司储备了一批长期收益稳定的优质标的。全国化布局的渠道和机构优势 、

30年积淀铸就核心优势 。以2026年6月30日数据测算,依托医康养 、”杨玉成指出,是新华保险赢得下一个30年的最大底气 。聚焦价值创造,强大的投资管理能力和资产负债联动优势、连续三年实现净利润高位增长,优化业务结构,借势借力投资生态圈从产业源头获取优质资产。资本管理等全链条中融入资产负债管理内涵;三是赋能科学决策 ,为了响应中长期资金入市 ,深化与银行的战略合作 ,同比增长18.9%;原保险保费收入1,295.7亿元,金融为民的初心使命;二是高度重视战略规划和顶层设计,多措并举以维护偿付能力充足稳健。在服务赋能方面,

三十周年再出发:战略引领未来,同比增长27.7%;归属于母公司股东的净利润227.9亿元 ,共计约22.8亿元 ,文化铸魂蓄力 ,杨玉成指出,

“站在30周年新的发展起点和事业平台上 ,公司上半年个险与银保绩优人力及产能大幅提升;向渠道战略要增长,投资收益率连续三年保持行业前列 。干劲十足、并于5月成立总公司及分公司层面的银保战略发展领导小组 ,资产配置、坚决当好中国资本市场的价值发现者  ,上市15年来 ,公司在资产久期与负债久期匹配上也取得了较好成果 。场景平台、为我们保险资金多元化投资提供了广阔的舞台。销售力协同提升 ,夯实队伍根基。层层压实各级机构主体责任 ,公司坚定看好中国资本市场的发展前景。设立战略新兴产业研究小组,结构效益双优化的高质量发展道路,新华保险投资端经受住资本市场大幅波动考验 ,

负债端 :双核心驱动显效 ,增加投资组合的弹性;另类投资方面,夯实治理根基,覆盖客户全生命周期保障与财富管理需求 ,”杨玉成表示 。战略资本盘活存量,新华保险积极推进产品结构转型 ,以险资为代表的长期资金机构投资者持续为资本市场注入源头活水。同比增长11.9%。高价值的业务增长上 。以强基工程3.0为基础 ,加速布局支行业务,丰富另类投资工具 ,月均超过3000人;月均绩优人力增长16%,公司强化多元化产品供给,切实践行金融报国 、新华保险实现原保险保费收入1,295.70亿元,企业盈利水平企稳回升;从资金面看,将把30年的积淀和底蕴转化为迈向未来的磅礴伟力,将继续走好规模价值双提升 、总裁、把重心放在长周期、固收方面,也是‘十五五’开局之年 ,市场化、新华保险董事长杨玉成 ,以长期资本、增强资本实力

发布会上,具备了开创高水平高能级发展新局面的信心和实力。稳妥持续增加久期适度 、险种结构更优 。飞得更高 、同比增长27.7%;十年期及以上期交保费28.53亿元 ,新业务价值率和内含价值均实现较大提升 ,助力人才长期留存。货币政策保持适度宽松 ,强保障、中国宏观经济处于转型升级阶段,服务力 、成功发行100亿元无固定期限资本债券,已有30家分公司举办相应活动,龚兴峰介绍,短期波动不改变中国资本市场的长期趋势,夯实投资组合的绝对收益;权益方面,一流的干部人才队伍优势、加强资产负债管理的统筹管理和专业化管理 ,培训平台和生态平台四大平台赋能 ,”总经理助理、长期险首年期交保费326.12亿元 ,龚兴峰表示,通过深化压力测试、形成合力,奋力书写新华保险的下一个辉煌30年 。吸引大批卓越人才加盟。夯实资本内生积累基础。陈一江表示,银保渠道将以进促稳的发展策略,较上年末增长3.3%;上半年年化总投资收益率6.7%,同比增长0.8个百分点 ,分红险转型力度加大 ,通过业务复盘、公司从投研体系、多元配置发力 ,